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關于舉辦年晉江市第四期學校中青年管理干部培訓班的通知

時間:2020-03-31 10:09     字體顯示:       閱讀:1

教育系統各單位:

為進一步加大學校干部培養力度,推進學校管理干部專業化,根據《晉江市校級后備干部隊伍建設“苗圃計劃》精神,經研究,決定舉辦晉江市第四期學校中青年管理干部培訓班。現將有關事項通知如下:

一、指導思想

全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,以培養專業化隊伍為目標,以提高工作業務能力為核心,以深入理論學習、拓展教育視野、提高實踐技能為重點,注重理論聯系實際,多種培訓形式相結合,突出培訓的針對性和實效性,推動我市學校干部隊伍建設和基礎教育改革的深入發展。

二、培訓對象

晉江市教育系統優秀中青年學校管理干部,參訓對象為未參加過第一、二、三期學校中青年管理干部培訓班(含泉州市教育“領航團隊”培訓)的各單位推薦確定的副校(園)級后備干部。具體參訓對象名單見附件4

三、培訓安排

晉江市第四期學校中青年管理干部培訓班培訓時間為期兩年(201911-202111月),將開展以下培養培訓活動:

(一)團隊拓展訓練(201911月中旬):委托泉州市中小學生示范性綜合實踐基地開展全封閉拓展訓練,并舉行開班儀式,促進學員互相了解,增強團隊精神,為搭建班級組織機構、培訓順利開展打下基礎。

(二)異地集中培訓(20202021年暑假):由晉江市教師進修學校委托相關培訓機構進行異地集中系統培訓,進行系統的課程與教學論、教育教學行政管理、人力資源管理、人文素質課程等理論學習,促進學員轉變教育理念。集中培訓一般安排在暑假,時間一般為兩周。

(三)教育管理名著研讀(培訓期間全過程,交流活動具體時間由各培訓班自定):由班主任指定閱讀書目與學員自選閱讀結合,定期開展學員讀書交流活動,引導培養對象把閱讀與工作結合,把感悟思考應用到實踐鼓勵培養對象攻讀研究生學歷(碩士學位),培養專業素養、創新能力和進取精神。

(四)名校考察、掛職鍛煉(具體時間待定):組織到名校參觀考察,學習先進教學理念進一步拓展視野,學習借鑒名校辦學及管理經驗;分期分批到市教育局等部門單位及市內外名校掛職鍛煉,選派培養對象參與中心工作、重點項目,到艱苦地區、復雜環境中歷練,著力提升行政管理能力選派培養對象到培訓基地、名校(園)長孵化工作室等進行專題學習,增進感性認識,加速理論內化。各單位應為培養對象“搭平臺”,促其多崗位鍛煉。

(五)校本實踐研究(培訓期間全過程):為每位學員確定一名導師,進行全程跟蹤指導,原則上各學員所在學校的單位負責人擔任實踐導師,指導學員在本校工作實踐中探索創新、總結反思,為培養對象可持續發展指導路徑引導培養對象以教育教學管理為題材,構思撰寫教育教學或學校管理的論文,開展課題研究,在導師指導下邊學習、邊實踐、邊研究。學員第一年撰寫一篇工作反思與總結,第二年撰寫一篇學校管理論文或調研報告,經學員所在學校負責人指導把關后由班級統一匯編。

(六)交流研討(培訓期間全過程,交流活動具體時間由各培訓班自定):培訓期間通過舉辦現場研討會或教育管理沙龍等班級交流會,為學員提供學習研究的范本,促進學員共同學習、共同提高;開展“名師名校長大講堂”,聘請有較高知名度的名師名校長進行案例教學,讓培養對象聆聽教育專家和知名校長的講座,提供培養對象與名師名校長對話溝通的平臺;在大講堂中設立青年干部論壇(或公開課、示范課),由培養對象作為主講人,給予培養對象對話交流、思想碰撞的渠道。

(七)教學比武(由教師進修學校組織,每年舉行1次):培訓期間,組織學員開設公開課、案例課或組織教學技能比賽,引導學員堅持教學一線、不斷提升教學業務水平。

(八)成果展示(202111月):組織參訓學員將培訓期間形成的培訓成果以開設講座、匯編成冊等形式向單位、全市展示。

)考核考察。分綜合培養和深化提升兩個階段進行分層次、遞進式的培養鍛煉,每一階段一般為一年并進行一次培訓考核,重點對培養對象學習表現、實踐成效等進行綜合評估,考核結果作為參與下階段培養和今后任用的依據。對考核優秀的對象,作為后備干部選拔任用的重要依據。

四、組織管理

1.成立“晉江市第四期學校中青年管理干部培訓班領導組”。領導組成員由晉江市教育局黨組、教師進修學校領導及相關科室負責人等組成,主要負責制定培訓方案,組織開展相關培訓活動,提供有關業務指導和咨詢,確保培訓達到目標要求。

2.健全班級管理制度。培訓班設帶班班主任,分別由教育局和教師進修學校相關人員擔任,實行領導組領導下的班主任負責制。同時成立班委會,加強培訓期間的考勤管理和學習、交流管理,確保培訓質量。

五、其它事項

1.學員認真參與各種課程學習,修滿規定學時并完成相關的研修任務,經考核合格的,由教育局、進修學校頒發培訓合格證書。

2.參訓學員在培訓期間的職務、工資和福利等待遇一律不變。參訓學員培訓期間的各項培訓費與差旅費按財務相關規定執行。

3.學員所在單位應高度重視此項培訓工作,克服困難,及時做好參訓對象的工作安排,為培養對象提供業務進修、學習深造的機會和條件。

 

 

 

中共晉江市教育局黨組

晉江市教師進修學校

202023


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